Qué hacer y qué no hacer en las entrevistas

Sus acciones, palabras y actitudes a menudo influyen en la opinión que los demás se forman de usted. Lo que haga o deje de hacer en la entrevista puede influir en la obtención del trabajo.

La siguiente lista de consejos le ofrece pautas de sentido común para la entrevista. También puede utilizarla en otras etapas de su búsqueda de trabajo.

Qué hacer:

1.         Obtenga información con anticipación acerca de la compañía u organización.

2.         Practique responder a preguntas difíciles, ilegales o "demasiado personales".

3.         Duerma bien la noche anterior, de modo que pueda estar mentalmente alerta para la entrevista.

4.         Vístase en forma adecuada y cuide su aspecto

5.         Lleve algo de dinero. Quizás lo necesite para realizar una llamada telefónica o para tomar un café.

6.         Lleve un currículum vitae de más, una lista de referencias, un anotador pequeño y una lapicera.

7.         Llegue de 10 a 15 minutos antes para usar el baño, encontrar las oficinas, prever problemas inesperados de tránsito y para RELAJARSE.

8.         Trate a todos los secretarios y recepcionistas con amabilidad (ellos son aliados importantes).

9.         Transmita entusiasmo. Sonría y estreche la mano con firmeza cuando se encuentre con el entrevistador o con algún otro empleado. Hable con claridad y en forma directa y varíe el tono de voz.

10.       Recuerde y pronuncie correctamente los nombres de las personas que conozca (o con quienes hable por teléfono).

11.       Siéntese derecho, haga buen contacto visual e inclínese levemente hacia adelante en el asiento. Muestre un interés amable y sincero por el trabajo y por el entrevistador.

12.       Responda en forma completa a las preguntas del entrevistador.

13.       Escuche al entrevistador. Esto evitará que vuelva a preguntar por temas que ya hayan sido tratados. Del mismo modo, tómese tiempo para aclarar toda pregunta que no comprenda.

14.       Venda su competencia, no su necesidad de empleo.

15.       Utilice las palabras "por favor" y "gracias" en los momentos adecuados. Aplique esta misma cortesía con toda persona involucrada en su búsqueda de trabajo.

16.       Haga preguntas durante la entrevista.

17.       Muestre interés por el trabajo diciendo: "Espero que me considere para este empleo" o "Estoy muy interesado en este puesto porque..."

18.       Agradezca al entrevistador cuando la entrevista finalice.

19.       Después de retirarse, anote sus impresiones acerca de la entrevista y qué podría hacer de un modo diferente la próxima vez.

20.       Después de la entrevista, realice una llamada telefónica de seguimiento o envíe una carta de agradecimiento.

Qué no hacer:

1.         Llevar parientes, amigos o hijos.

2.         Hacer preguntas que sólo se refieran a la remuneración y a los beneficios.

3.         Actuar como si tuviera que obtener este empleo más allá de todo.

4.         Interrumpir. Si tiene preguntas o si necesita aclaraciones, espere a que se produzca una pausa lógica en la conversación y recién entonces hable.

5.         Hablar de asuntos personales (problemas o temas de salud o finanzas de índole personal). Concéntrese en su competencia para el trabajo.

6.         Criticar a empleadores o compañeros de trabajo anteriores.

7.         Utilizar excusas insustanciales, tales como: "Era demasiado trabajo" o "La gente con la que trabajaba era desagradable".

8.         Perder de vista el efecto que usted causa en el entrevistador.

9.         Mascar chicle, fumar, jugar con su cabello o acomodarse la ropa constantemente. Estas acciones definitivamente distraen la atención.

10.       Leer papeles o tocar objetos que se encuentren en el escritorio del entrevistador.

11.       Llevar algo voluminoso a la entrevista, como por ejemplo: libros, bolsas de compras o un maletín muy grande.

12.       Tomar notas durante la entrevista sin pedir permiso.